AI e Data Skill
Report 2025

Competenze emergenti e nuove traiettorie formative nell’ecosistema del lavoro AI

L’Osservatorio delle competenze in AI e Data Science di Data Masters torna con un aggiornamento dell’AI e Data Skill Report 2025, basato su una seconda rilevazione dei dati aggiornata a fine 2025, utile a comprendere meglio le dinamiche già in atto nel 2026.

Alla prima analisi su oltre 18.000 offerte di lavoro pubblicate su LinkedIn Italia, si affianca ora una nuova raccolta dati ancora più ricca, che racconta come sono cambiate oggi le competenze più richieste, i trend retributivi e i nuovi profili professionali nell’era dell’intelligenza artificiale.

Cosa troverai nel Report

Una panoramica aggiornata e basata sui dati, individuati con metodologie di ricerca avanzate, che parte dall’analisi delle offerte di lavoro AI & Data, per comprendere come sono cambiate le competenze richieste nel corso del 2025, per orientarsi meglio tra le dinamiche già in atto nel 2026.

Nel nuovo aggiornamento trovi l’evoluzione delle skill chiave (Data Science, Python, Machine Learning), l’esplosione delle competenze legate alla Generative AI e alle Applicazioni Agentiche, i premi retributivi associati alle skill “premium” e le nuove figure professionali che stanno prendendo forma, come l’AI Developer.

Uno strumento strategico sia per chi vuole orientare la propria carriera, sia per aziende e HR che devono progettare ruoli, percorsi di upskilling e politiche retributive in un mercato che continua a trasformarsi velocemente. Scopri insight esclusivi per ripensare la tua strategia di formazione, recruiting e sviluppo professionale nel mondo AI & Data.

  • Le competenze in AI e Data Science più richieste

    Data Science (2.613 occorrenze), Python (1.244 occorrenze) e Machine Learning (646 occorrenze) dominano il mercato, mentre le skill legate alla Generative AI continuano a crescere.

  • La mappa geografica delle competenze

    Nella distribuzione regionale delle skill AI & Data, il Sud resta in testa per densità di competenze AI nelle offerte di lavoro.

  • Il valore economico delle skill

    Ruoli con skill AI avanzate fanno lievitare la RAL media: le tecnologie più premiate sono PyTorch, TensorFlow, Computer Vision, Generative AI e LangChain.

  • Il nuovo skillset dei ruoli IT

    Data Analyst, Data Scientist, ML Engineer e AI Developer: cosa li distingue e quali stack di skill sono standard per chi vuole lavorare con dati e AI.

  • Raccomandazioni per aziende e professionisti

    Le skill su cui i professionisti hanno investito di più nel 2025 (Generative AI, data analysis, agentic applications) e le nuove linee guide per percorsi di upskilling e strategie HR mirate.

PARLANO DI NOI

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Vuoi scoprire le nuove tendenze in ambito AI e Data Science, per prepararti ad affrontare le nuove sfide del mercato del lavoro? 

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"In un contesto dove il 60% delle competenze nel mercato del lavoro sarà obsoleta entro il 2030, questo report offre una guida essenziale sia per i professionisti che vogliono rimanere competitivi, sia per le aziende che cercano di colmare il "labour shortage" nell'ambito dell'AI."

Luigi Congedo

Presidente & Co-Founder di Data Masters

"L’AI è un moltiplicatore di produttività, ma anche un livellatore di competenze: se sai usarla bene, fai un salto; se ti limiti a competenze operative statiche, rischi di restare indietro. [...] In Data Masters, questo è il cambiamento che stiamo già anticipando. Preparare i professionisti del futuro non significa solo insegnare loro una nuova skill. Significa insegnare un nuovo modo di imparare, di pensare e di creare valore."

Francesco Cipriani

Co-Founder di Data Masters

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L’attuale Report 2025 è un’evoluzione della prima ricerca, basata sulla rilevazione di inizio anno.
Se vuoi confrontare i dati, leggere l’analisi originale e vedere come sono cambiati nei mesi i trend, le competenze e le retribuzioni, puoi scaricare la prima versione del report.

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